Vous souhaitez adapter cet
exemple à vos besoins ?
Objectifs généraux et contexte de la formation
• Clarifier son rôle et expliciter ses engagements dans sa fonction d’élu• Faciliter l’insertion des nouveaux administrateurs
• Rendre les élus plus opérationnels et motivés dans leur fonction
Objectifs opérationnels et compétences visés
Prérequis
Publics visés
Personnes en situation de handicap
Exemple de contenu pédagogique
1- Le statut de l’élu
• Les fondamentaux du code de la mutualité
2- La limite d’âge
• Les règles de cumul
• Les moyens à disposition
3- Les missions de l’administrateur
• Jouer son rôle d’animateur et d’entrainement
• Répartition des responsabilités entre élus et salariés
• Prendre des décisions à travers les Elections et réunions
• Engagements
- Etre acteur de la démocratie
- Etre le relai entre adhérent et mutuelle
- Occuper le terrain
- Représenter la mutuelle
4- La stratégie mutualiste
• Rappel des Principes fondateurs
Indicateurs clés
Moyens et méthode pédagogiques
Modalités d’évaluation
Modalités d’évaluation de la satisfaction
Modalités
Lieu
Nombre de participants
Modalité et délai d’accès
Tarif
Mise à jour annuelle. Dernière mise à jour : septembre 2024