Manager / Leader OSEZ !

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Programme

1- Osez être un manager leader

• Qualité et comportement du leader
• Les fondements de la légitimité managériale du pourvoir « sur » au pouvoir « pour »
• Pouvoir et influence
• Pour Quoi être un leader ? De quelle empreinte je veux marquer mon équipe ?

2- Osez l’authenticité

• Les niveaux de la pensée
• Aligner son comportement, son action à son identité

3- Osez montrer votre Charisme et Leadership

• Comprendre ce qu’est le charisme, que chacun a son propre charisme et qu’il n’y a pas de charisme sans congruence
• Découvrir son potentiel charismatique
• Découvrir ses ressources pour développer son charisme

4- Osez être affirmé dans vos décisions

• Formuler des demandes
• Assumer ses décisions
• Savoir dire un « non » assertif

5- Osez l’humilité tout en étant mobilisateur

• La vision du monde et les différents points de vue
• Favoriser le dialogue avec son interlocuteur
• Développer ses capacités d’écoute active
• Le manager coach

6- Osez la confiance

• Définir la confiance et la partager
• Donner du feed-back
• Envoyer des signes de reconnaissance
• Développer la confiance

7- Osez exprimer ses émotions

• Les 4 émotions de bases
• L’utilité des émotions
• Gérer les émotions de ses collaborateurs
• Exprimer ses émotions

8- Osez avoir de l’audace

• Qu’est-ce que l’audace ?
• Comment l’exprimer et la mettre en œuvre au sein de son organisation